Исследование рынка, анализ конкурентной среды, цен, продукции конкурентов.
Ведение проектной работы. Контроль этапов и сроков проекта.
Планирование и бюджетирование проектов.
Ведение переговоров с производителями. Поиск новых производителей.
Формирование ассортимента. Разработка новых продуктов. Ценообразование.
Работа с дизайнерами по разработке упаковки товара. Разработка инструкций и прочей документации.
Работа с инспекциями. Контроль качества на всех этапах.
Сертификация товаров.
Контроль логистики. Подготовка документации.
Подготовка и проведение презентаций по продукции. Участие в разработке рекламного контента.
Планирование продаж, краткосрочное и среднесрочное планирование, управление страховыми запасами, контроль наличия продукции на складских площадях, а также в каналах сбыта, контроль оборачиваемости продукции. Управление продажами, проведение стимулирующих мероприятий по увеличению продаж (промо-акции).
Активное сотрудничество с другими функциональными подразделениями и внешними агентствами для согласования проектов.
Командировки на выставки и заводы.
Требования:
Опыт непрерывной работы на рынке потребительской электроники, бытовой техники от 3 лет.
Опыт работы с СТМ (Private Label).
Свободное владение английским, китайским языками.
Опыт работы с производителями в Китае и стран ЕАЭС.
Опыт работы с логистическими компаниями.
Опыт работы с инспекциями.
Опыт сертификации товаров.
Опыт работы в проектах MS Project или аналогах.
Условия:
Компания занимается обучением персонала
Гибкий график
Большой соцпакет для сотрудников
Работа в команде
Требования к рекрутерам
Специальные знания/навыки, которыми должен обладать рекрутер? - - Будут ли дополнительные задачи кроме подбора? (Могут увеличить стоимость заявки) - - Другие требования: - -
Дата публикации
8 августа 2024 г.
Оплата рекрутеру
50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода